Entsendemodell
Seit 2006 ist die CareWork am Markt etabliert, hat mehr als 25.000 Betreuungsaufträge erfolgreich abgewickelt und nutzt für die sog. 24 Stunden Betreuung das völlig legale Entsendemodell. Bei der Entsendung von Betreuungskräften aus Polen und anderen osteuropäischen Staaten sind die Betreuungskräfte beim Unternehmen angestellt und werden entsprechend sozialversichert. Mit dem sogenannten A1-Formular werden sie dann gesetzeskonform nach der EU-Dienstleistungsfreiheit in den deutschen Haushalt entsendet und können dort ihre Arbeit aufnehmen.
Diese Vorteile bietet Ihnen das Entsendemodell der CareWork:
- Alles aus einer Hand! Von der Beratung über die Bedarfsanalyse bis hin zum Eintreffen der Betreuungskraft profitieren Sie von einem Ansprechpartner, der Sie über die gesamte Vertragslaufzeit begleitet und betreut.
- Legale und rechtssichere Betreuung durch Betreuungskräfte aus Polen und Osteuropa.
- Betreuungskräfte sind sozialversichert und Einkünfte werden versteuert.
- Kunden treffen keine Arbeitgeber-Pflichten wie Anmeldungen, Versicherungen und behördliche Auflagen.
- Kein Risiko einer Scheinselbstständigkeit.
- Kosten sind kalkulierbar, der Dienstleistungsvertrag mit der CareWork enthält Leistungsumfang, Leistungszeitraum und alle notwendigen Konditionen.
- Alle organisatorischen Abläufe werden übernommen. Betreuungskräfte werden mit eigenem Transfer-Service bis vor die Haustür gebracht und wieder abgeholt. Ein Wechsel der Betreuungskräfte ist bei Bedarf kostenfrei.
- Die CareWork übernimmt Verantwortung für die Qualität der sog. 24 Stunden Betreuung, das Unternehmen trägt das Zertifikat des TÜV-Rheinland.
- Kundenfreundliche Services, Notfallmanagement und eine durchgehende Erreichbarkeit sorgen für ein hohes Maß an Sicherheit und Kundenzufriedenheit.
Wir sind Direktanbieter – ohne Umwege zur sog. 24 Stunden Betreuung!
Als deutsch-polnisches Unternehmen mit Sitz in Polen und mehrsprachiger Infrastruktur ersparen wir unseren Kunden zeit- und kostenintensive Umwege, ohne dass sie auf kundenfreundliche Services und flexible Reaktionen verzichten müssen.
Ohne unnötigen „Schnick-Schnack“ und vermeidbare Kosten geht es mit der CareWork in wenigen Schritten zur sog. 24 Stunden Betreuung:
- Beratungsgespräch und Ausfüllen des Erhebungsbogens
- Vertragsunterzeichnung (es entstehen keine Kosten im Voraus)
- Empfang von infrage kommenden Betreuungskräfte-Empfehlungen, Überprüfung und Auswahl der empfohlenen Betreuungskräfte
- Übernahme aller organisatorischen Abläufe – die Betreuungskraft reist zum Wunschtermin mit unserem Transport-Service an!
Darauf dürfen Sie ruhig verzichten …
Es gibt Anbieter, die mit anderen in- und ausländischen Vermittlern arbeiten, weil es entweder an Betreuungskräften mangelt oder aber organisatorische Abläufe nicht selbst gestemmt werden können. Wir finden, das kostet unnötig Zeit und Geld!
Als Direktanbieter vermeiden wir unnötige Zwischenstationen, Umwege und Kosten. Sie schließen auch nur einen Vertrag und haben über die gesamte Vertragslaufzeit einen Ansprechpartner, der sich um Ihre Belange kümmert. Wir haben uns über die Jahre einen breit gefächerten Pool aus Betreuungskräften angeeignet, der allen Ansprüchen und Wünschen gerecht werden kann. Unser Team kann auf jahrelange Erfahrungen zurückblicken und bietet zahlreiche kundenfreundliche Services an. Für Ihre individuellen Bedürfnisse können wir also aus direkt dem Vollen schöpfen!
Ihre Vorteile
Direktanbieter
24 Stunden erreichbar
Legal & TÜV-Zertifiziert
Transportservice
24 Stunden Betreuung anfordern
Gerne senden wir Ihnen ein unverbindliches
und kostenloses Angebot über die sog. 24 Stunden Betreuung zu.